O ambiente universitário: oportunidades, limitações e desafios para mulheres idosas
DOI:
https://doi.org/10.22355/exaequo.2016.33.02Palavras-chave:
Género, carreiras académicas, outsiders, managerialismoResumo
O ambiente universitário: oportunidades, limitações e desafios para mulheres idosas
O presente artigo discute o modo pelo qual a cultura universitária, tipificada pelo ambiente e pelas condições de trabalho, tem impacto sobre as mulheres académicas com carreiras atípicas. As teorias de pendor feminista fornecem fundamentação para a utilização de histórias de casos de uma académica neozelandesa e uma australiana, com o propósito de explorar a universidade enquanto local de trabalho a partir da perspetiva dos
que estão fora do sistema e as questões levantadas na negociação do seu lugar na organização. O artigo analisa o impacto do managerialismo nas carreiras académicas das mulheres, o contexto mais amplo das mudanças no sector do ensino superior em cada um dos países e argumenta que pode ser utilizada uma ampla gama de abordagens para a integração na universidade dominada pelos homens.









